NOM-009-STPS-2011: Trabajos en altura
Objetivo:
Fijar los requerimientos mínimos de seguridad para la prevención de riesgos laborales por caída en la ejecución de trabajos temporales o permanentes en altura.
Alcance:
Aplica a todos los centros de trabajo en México donde se realicen trabajos en altura.
- Teacher: Julio Antolin
NOM-035-STPS-2018: Factores de Riesgo Psicosocial
Objetivo:
Establecer los elementos para identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, así como para promover un entorno organizacional favorable en los centros de trabajo.
Alcance:
Aplica a todos los centros de trabajo en el territorio nacional mexicano. Las obligaciones específicas varían ligeramente dependiendo del número de trabajadores:
- Centros de trabajo con hasta 15 trabajadores: Tienen obligaciones menores, enfocándose en la política de prevención, medidas preventivas y la identificación de trabajadores expuestos a acontecimientos traumáticos severos (ATS).
- Centros de trabajo con entre 16 y 50 trabajadores: Deben cumplir con las obligaciones anteriores y, adicionalmente, identificar y analizar los factores de riesgo psicosocial, además de evaluar el entorno organizacional.
- Centros de trabajo con más de 50 trabajadores: Deben cumplir con todas las obligaciones, incluyendo una evaluación más completa del entorno organizacional, que puede implicar un diagnóstico más profundo.
- Teacher: Julio Antolin
NOM-002-STPS-2010: Prevención y Combate de Incendios
Objetivo:
Establecer los requerimientos para la prevención y protección contra incendios en los centros de trabajo. Busca asegurar que las instalaciones cuenten con las medidas adecuadas para evitar la ocurrencia de incendios y, en su caso, controlar y extinguir conatos de fuego, salvaguardando la integridad física de los trabajadores y minimizando los daños materiales.
Alcance:
Aplica en todo el territorio nacional mexicano y en todos los centros de trabajo que existan en el país, sin importar su tamaño o actividad.
- Teacher: Julio Antolin
Liderazgo y Supervisión Efectiva
Objetivo:
Desarrollar las competencias, habilidades y conocimientos de los líderes y supervisores dentro de una organización
Alcance:
Es interno y organizacional. No es una regulación de aplicación obligatoria para todas las empresas por sí misma, sino una herramienta de gestión de recursos humanos
- Teacher: Julio Antolin
NOM-006-STPS-2014: Manejo y almacenamiento de materiales - Condiciones de seguridad y salud en el trabajo
Objetivo:
Establecer las condiciones de seguridad y salud en el trabajo que se deben cumplir en los centros de trabajo para prevenir riesgos a los trabajadores y daños a las instalaciones por las actividades de manejo y almacenamiento de materiales
Alcance:
Aplica en todo el territorio nacional. Es obligatoria para todos los centros de trabajo en los que se realicen actividades de manejo y almacenamiento de materiales, ya sea de forma manual o con el apoyo de maquinaria (como grúas, polipastos, y específicamente, montacargas).
Objetivo:
Establecer los requisitos mínimos de seguridad para identificar, evaluar, controlar y prevenir los riesgos asociados a los trabajos en espacios confinados, con la finalidad de salvaguardar la integridad física y la vida de los trabajadores.
Alcance:
Es de observancia obligatoria en todo el territorio nacional mexicano y aplica en todos los centros de trabajo donde se realicen trabajos en espacios confinados, sin importar el sector económico.
Objetivo:
Establecer los requisitos mínimos para la identificación y comunicación de peligros y riesgos que, por sus características físicas, químicas o de toxicidad, puedan afectar la salud de los trabajadores o dañar el centro de trabajo.
Alcance:
Rige en todo el territorio nacional mexicano y aplica en todos los centros de trabajo donde se manejen sustancias químicas peligrosas
Formación de Instructores
Objetivo:
Desarrollar las habilidades pedagógicas y didácticas en los participantes para que puedan diseñar, impartir, coordinar y evaluar cursos de capacitación de manera efectiva, siguiendo una metodología que asegure el aprendizaje.
Alcance:
Uso interno y/o comercial, y aplica a:
- Agentes Capacitadores Internos
- Agentes Capacitadores Externos
- Instructores Independientes
- Teacher: Julio Antolin
Objetivo:
Establecer los requerimientos para que las empresas formen y operen sus comisiones de seguridad e higiene, las cuales tienen como función principal:
- Investigar las causas de los accidentes y enfermedades de trabajo.
- Proponer al patrón medidas para prevenir riesgos de trabajo.
- Vigilar que dichas medidas se cumplan y que las condiciones de seguridad en el centro de trabajo sean adecuadas.
Es de observancia obligatoria en todo el territorio nacional mexicano y aplica en todos los centros de trabajo.
Objetivo:
Implementar la metodología de "5'S y Mejora Continua" en un centro de trabajo es optimizar el ambiente de trabajo, la eficiencia y la seguridad.
Alcance:
El alcance de estas metodologías es transversal a cualquier tipo de organización o industria. Aplican a:
- Todos los niveles de la organización: Desde operarios y personal de limpieza hasta directivos.
- Todos los procesos: Producción, logística, almacenes, oficinas, talleres, etc.
- Teacher: Julio Antolin